Pflegefachkraft für das Demenz-/Delirmanagement (m/w/d)

+ Hier ist Ihr Einsatz gefragt

• Personenzentrierte allgemeine und spezielle Pflege von Menschen mit Demenz unter Berücksichtigung spezifischer Aspekte in der Pflege und Betreuung deliranter/dementer Patient:innen auf Basis eines Demenz/Delir spezifischen Pflegekonzeptes
• Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team bei der Betreuung delirgefährdeter und demenzkranker Patient:innen auf unserer Protective Care Unit (PCU)
• Erstellung, Pflege und Umsetzung eines Demenz/Delir spezifischen Pflegekonzeptes
• Beziehungsgestaltung sowie Förderung und Erhalt der sozialen und personalen Interaktion deliranter/dementer Patient:innen
• Kommunikation mit Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung dementer/deliranter Gesichtspunkte
• Planung und Durchführung von Fortbildungen zum Thema Demenz/Delir im Rahmen des Delirmanagements im gesamten Pflegebereich des Klinikums

 

+ Darum sind Sie unsere erste Wahl

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit mehrjähriger Berufserfahrung
• abgeschlossene Weiterbildungsmaßnahme Demenz/Delir (Zercur)
• weitere spezifische Weiterbildungen im Gerontopsychiatrischen Bereich wären wünschenswert
• Sie haben Interesse an neuen Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten, Sie haben Lust auf Verantwortung
• Die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und sich durchzusetzen, steht ebenso auf Ihrer Liste, wie ein hohes Maß an persönlicher und sozialer Kompetenz, sowie Kooperationsbereitschaft und Loyalität

+ Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana.
 
Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen.
 
Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro.
 
 
Sie erwartet neben einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit eine attraktive Vergütung entsprechend unseren tariflichen Regelungen. Zudem bieten wir Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung durch unsere geschulten Mentoren, Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten, finanzielle Unterstützung bei Kita-Kosten und die Unterstützung in allen Lebenslagen durch einen Familienservice.
 
Weitere Infos und viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/berlin